Reference : Le travail au féminin

	Document type :	Parts of books : Contribution to collective works
	Discipline(s) :	Social & behavioral sciences, psychology : Sociology & social sciences
	To cite this reference:	http://hdl.handle.net/2268/89495

Title :	Le travail au féminin
Language :	French
Author, co-author :	Cornet, Annie [Université de Liège - ULg > HEC-Ecole de gestion de l'ULg : UER > Gestion des ressources hum. et management des organisations >]
Publication date :	2009
Main document title :	Pourquoi travailler encore? Sens, non-sens, décence du travail et non-travail
Author, co-author :	Tilquin, Thierry
Publisher :	CEFOC
Pages :	8-14
City :	Namur
Country :	Belgique
Abstract :	[fr] Le travail féminin a bien entendu ses particularités. Mais nos sociétés sont-elles attentives à leurs implications ? Et les pratiques d’aujourd’hui témoignent-elles de changements significatifs sur le plan d’un « plus » d’égalité entre femmes et hommes ? Que révèlent les situations, les évolutions et les tendances actuelles ? Ces questions sont rencontrées par Annie Cornet. Il se trouve que l’approche attentive au « genre » - the gender - est déterminante pour donner à voir et à comprendre les évolutions en cours. Le « genre » et les stéréotypes culturels, de type sexiste, interviennent dans une multiplicité de domaines qui influencent l’emploi au féminin.
Research units :	Etudes sur le Genre et la Diversité en Gestion - EgiD
Target :	Researchers ; Professionals ; Students
Permalink :	http://hdl.handle.net/2268/89495

	File(s) associated to this reference
	Fulltext file(s): File Commentary Version Size Access Open access Cefoc_Sens_du_travai_decembre_2009-2.pdf Author preprint 660.5 kB View/Open

All documents in ORBi are protected by a user license.

 

© ULg Library Network |  Feedback |  ORBi legal notices

Dspace v1.5