Reference : Les métiers en pénurie : un contexte favorable à une gestion des âges pro-active ?

	Document type :	Parts of books : Contribution to collective works
	Discipline(s) :	Business & economic sciences : Human resources management
	To cite this reference:	http://hdl.handle.net/2268/89057

Title :	Les métiers en pénurie : un contexte favorable à une gestion des âges pro-active ?
Language :	French
Author, co-author :	Dieu, Anne-Marie [Université de Liège - ULg > > LENTIC >]
	Randaxhe, David [Université de Liège - ULg > HEC-Ecole de gestion de l'ULg : UER > UER Management >]
	Cornet, Annie [Université de Liège - ULg > HEC-Ecole de gestion de l'ULg : UER > Gestion des ressources hum. et management des organisations >]
	Dujardin, Jean-Marie [Université de Liège - ULg > HEC-Ecole de gestion de l'ULg : UER > UER Management et didactique des sciences économiques >]
Publication date :	2010
Main document title :	Ouvrage en l’honneur de Luc Boyer : Management et métier – Vision d’experts
Editor :	Scouarnec, A.
Publisher :	In Quarto - Editions Ems
Pages :	chap.32
City :	Paris
Country :	France
Keywords :	[fr] grh ; gestion des âges
Target :	Researchers ; Professionals ; Students ; General public
Permalink :	http://hdl.handle.net/2268/89057

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